Logo desta nova, podemos informar de que xa hai unha primeira sentenza firme de indefinición para o persoal. Esta sentenza vén logo dunha demanda realizada para reclamar tal condición e supón que o goberno municipal xa ten que modificar a proposta de Relación de Postos de Traballo sobre a que se traballaba na novena Mesa de Negociación da RPT, que tivo lugar o pasado 20 de xullo de 2018.
A nova proposta que se entregue na vindeira reunión, que ata momento descoñecemos cando será, mais entendemos que non tardará moito, posto que a empresa contratada para este traballo finaliza o contrato a mediados do vindeiro ano e leva contratada desde comezos do ano 2017 para que sigamos sen RPT, ou peor, porque antes seica había unha e agora seica non hai ningunha; esa nova proposta deberá incluír o posto de traballo correspondente á sentenza, e, por tanto, un posto máis de persoal laboral.
Nos vindeiros meses é posible que cheguen máis sentenzas, e, de feito, xa hai algunha data de xuízo, así mesmo, moitos compañeiros e compañeiras xa interpuxeron as súas demandas e están á espera da data do xuízo.
Ningún comentario:
Publicar un comentario